Mediação, conciliação e arbitragem no processo do trabalho e a lei nº 13.140/2015.

Santos, Tatiana Camargo Peixoto dos

dc.creator	Santos, Tatiana Camargo Peixoto dos
dc.date.accessioned	2023-01-09T13:53:10Z
dc.date.available	2023-01-09T13:53:10Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	http://repositorioacademico.universidadebrasil.edu.br/xmlui/handle/123456789/602
dc.format	PDF	pt_BR
dc.language.iso	pt_BR	pt_BR
dc.publisher	Universidade Brasil	pt_BR
dc.rights	openAccess	pt_BR
dc.subject	Justiça do trabalho	pt_BR
dc.subject	Mediação	pt_BR
dc.subject	Conciliação	pt_BR
dc.subject	Lei 13.140/2015	pt_BR
dc.title	Mediação, conciliação e arbitragem no processo do trabalho e a lei nº 13.140/2015.	pt_BR
dc.type	bachelorThesis	pt_BR
dc.contributor.advisor1	Costa, Marcos Roberto
dc.description.resumo	A convivência humana, desde sempre, pode ocorrer situações de conflitos onde exista a discordância de um tema ou abordagem, seja ela jurídica ou civil. O entendimento entre as partes é a melhor forma para se resolver algum tipo de conflito, e é por tal motivo que se faz necessário o uso da mediação ou conciliação. No âmbito laboral ocorre conflitos e isso se dá, de certo modo, por ser um dos poucos momentos em que o Direito permite o uso da autodefesa para solucionar conflitos, onde a pressão do polo mais forte se sobrepõe ao do polo mais fraco. Historicamente o Brasil passou por situações de mão-de-obra escravizada por muitos séculos até 1888 e com as alterações ocorridas ao longo dos anos, do período de Getúlio Vargas, com a criação da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT) trazendo direitos aos trabalhadores, mais recentemente, em 2017 com a Reforma Trabalhista os conflitos continuar existindo no âmbito trabalhista e o presente estudo de revisão bibliográfica tem como objetivo apresentar conceitos e legislação histórica e atual sobre a mediação, conciliação e arbitragem na esfera da justiça do trabalho. No primeiro capítulo aborda a trajetória do trabalho no Brasil, passando pelo segundo capítulo informando sobre as leis e regras do trabalho, aprofunda conceitos no capitulo terceiro, apresentando a mediação, conciliação e a arbitragem e no capitulo quarto conceituando as dimensões da Resolução nº 125/2010 e finalizando, no quinto capítulo traz a abordagem sobre a conciliação e mediação na justiça do trabalho.	pt_BR
dc.publisher.country	Descalvado - SP, Brasil	pt_BR
dc.publisher.department	Universidade Brasil	pt_BR
dc.publisher.initials	UB	pt_BR
dc.subject.cnpq	CSA	pt_BR